Доктор Мартенс говорит, что цены на обувь вырастут, чтобы покрыть растущие расходы

Полугодовые результаты обувной группы из Нортгемптоншира показывают падение прибыли на 5%, несмотря на рост продаж на 13%.

Компания Dr Martens собирается повысить цены на свои ботинки на 6%, поскольку, по ее словам, стоимость рабочей силы, энергии и расходных материалов, включая упругие подошвы и кожу, выросла.

Обувная группа из Нортгемптоншира второй год подряд повышает цены на классические ботинки, которые в настоящее время стоят около 159 фунтов стерлингов, что добавляет к цене 10 фунтов стерлингов. Повышение произойдет следующей осенью, чтобы отразить более высокие производственные затраты, которые компания зафиксировала в течение следующего года.

Объявляя результаты полугодия, Dr Martens сообщила о разочаровывающем 5%-ном падении прибыли до налогообложения за шесть месяцев до 30 сентября, несмотря на рост продаж на 13%, поскольку компания заявила, что инвестировала больше в маркетинг, персонал и новые магазины.

Фирма заявила, что продажи на сумму около 10 млн фунтов стерлингов, ожидаемые в этот период, были отложены из-за забастовок в порту Феликстоу и нехватки персонала в ее распределительном центре в Нидерландах.

Кенни Уилсон, исполнительный директор Dr Martens, сказал, что он «очень уверен в наших прогнозах на Рождество».

Он сказал, что группа по-прежнему наблюдает инфляцию в стоимости материалов «по всем направлениям», от продукта на основе нефти, используемого для изготовления подошв, до кожи и энергоносителей.

«Мы поднимем цены только для того, чтобы покрыть инфляцию. В этом году мы подняли цены впервые за два года и в следующем году покроем инфляцию», — добавил Уилсон.

Затраты на персонал растут, и Dr Martens предлагает премию в размере 500 фунтов стерлингов за прожиточный минимум, выплачиваемую в октябре и ноябре, примерно 2000 из 3500 своих сотрудников по всему миру. Выплаты будут поступать сотрудникам, которые работают не менее 20 часов в неделю и зарабатывают менее 45 000 фунтов стерлингов в год — от британского завода и головного офиса до команд закупщиков в США, Европе, Южной Корее и Бангладеш.

Уилсон сказал, что компания производила выплаты, поскольку ее работники столкнулись с «очень жестким уровнем инфляции» по всему миру: «В конце концов, определяющим фактором являются люди. У нас очень заинтересованный персонал, и мы хотели показать, что заботимся о людях, которые работают в Dr Martens, и действия говорят громче, чем слова».

Зарегистрируйтесь в Бизнес сегодня

Настройтесь на рабочий день: каждое утро мы будем предоставлять вам все необходимые бизнес-новости и аналитику.

после продвижения информационного бюллетеня

Акции упали почти на 24%, поскольку компания предупредила о «переменной торговле» в последние недели, отчасти из-за мягкой осенней погоды в Великобритании и Европе, и заявила, что рентабельность пострадает.

Джон Стивенсон, розничный аналитик брокерской компании Peel Hunt, сказал, что эти цифры указывают на «некоторое беспокойство по поводу запасов одежды в период пиковой торговли, что отражает более высокий уровень запасов и неблагоприятные погодные условия».